مطالبه غرامت و دیه ناشی از پارگی رباط صلیبی در حوادث حین کار
میخواستم بدونم که در محل کارم افتادم رباط صلیبی پای چپ پاره شده چقد غرامت بهم میدن
میخواستم بدونم که در محل کارم افتادم رباط صلیبی پای چپ پاره شده چقد غرامت بهم میدن
وکالت تلفنی، با مدیریت آقای دکتر هادی توکلی( وکیل پایه یک دادگستری با بیش از 15 سال سابقه کاری درخشان) به منظور ارائه خدمات حقوقی اعم از مشاوره حقوقی تلفنی، مشاوره حقوقی حضوری، مشاوره حقوقی آنلاین، مشاوره حقوقی رایگان، تنظیم کلیه اوراق قضایی (دادخواست، اظهارنامه، لایحه، شکوائیه و ...)، تنظیم انواع قرارداد و قبول وکالت افراد برای پرونده های حقوقی، کیفری، خانواده، ثبتی، امور حسبی، شرکت ها و ... ایجاد گردیده است. کلیه خدمات فوق الذکر به صورت شبانه روزی و در تمامی ایام هفته حتی تعطیلات رسمی توسط وکلای پایه یک دادگستری و مشاورین حقوقی مجرب ارائه می گردد. هموطنان عزیز در سراسر ایران و ایرانیان مقیم در خارج از کشور می توانند جهت استفاده از خدمات سایت وکالت تلفنی با شماره تلفن های 09212242670 و یا 09216078618 یا شماره ثابت 02147625900 تماس حاصل نمایند.
سلام و احترام به عنوان وکیل پایه یک دادگستری، در پاسخ به سؤال شما درباره پارگی رباط صلیبی در محل کار و میزان غرامت قابل دریافت، موارد زیر را به‌صورت تخصصی توضیح می‌دهم: ۱. آیا این حادثه "حادثه ناشی از کار" محسوب می‌شود؟ بله. چنانچه شما در ساعات کاری، در محل کار یا هنگام انجام وظیفه شغلی (حتی خارج از محل کار) دچار پارگی رباط صلیبی شده باشید، این آسیب طبق ماده ۶۰ قانون تأمین اجتماعی و ماده ۹۱ قانون کار، حادثه ناشی از کار محسوب می‌شود و شما مشمول حمایت‌های قانونی هستید. ۲. چه غرامت‌هایی می‌توانید مطالبه کنید؟ الف) غرامت ایام بیماری: پرداخت حقوق در ایامی که با گواهی پزشک از کار افتاده‌اید (با حداقل ۶۰ روز سابقه بیمه و تأیید پزشک معتمد تأمین اجتماعی) ب) دیه یا ارش: چنانچه درصد آسیب توسط پزشکی قانونی یا کمیسیون پزشکی سازمان تأمین اجتماعی تأیید شود، می‌توانید دیه کامل یا ارش (غرامت تعیین‌شده به‌جای دیه مشخص) دریافت کنید. ج) ازکارافتادگی جزئی یا کلی: اگر آسیب باعث محدودیت دائم حرکتی یا ناتوانی جزئی یا کامل شود، ممکن است مستمری ازکارافتادگی برای شما در نظر گرفته شود. میزان دیه پارگی رباط صلیبی (ACL): بر اساس نظر پزشکی قانونی، پارگی رباط صلیبی معمولاً معادل ۸ تا ۱۰ درصد دیه کامل انسان محاسبه می‌شود. اگر دیه کامل سال ۱۴۰۴ را (فرضاً) ۹۰۰ میلیون تومان در نظر بگیریم، مبلغ قابل پرداخت بین ۷۲ تا ۹۰ میلیون تومان خواهد بود، که بسته به شرایط پرونده و نوع آسیب، ممکن است بیشتر یا کمتر شود. اقدامات فوری پیشنهادی: گزارش رسمی حادثه در محل کار (فرم حادثه) توسط کارفرما مراجعه به پزشکی قانونی یا کمیسیون پزشکی تأمین اجتماعی برای تعیین میزان آسیب ارسال درخواست رسمی به شعبه تأمین اجتماعی جهت دریافت غرامت در صورت قصور کارفرما (نبود بیمه یا قصور در ایمنی)، طرح شکایت در اداره کار و دادگاه کیفری به اتهام تقصیر در حفظ سلامت کارگر مشاوره با وکیل حقوقی: با توجه به اهمیت دریافت دیه کامل و اثبات حادثه کاری، پیشنهاد می‌کنم با یک وکیل حقوقی متخصص در دعاوی کار و بیمه مشاوره نمایید. سایت وکلای تلفنی با حضور دکتر هادی توکلی، وکیل پایه یک دادگستری آماده ارائه مشاوره حقوقی فوری، پیگیری پرونده‌های کارگری، و تنظیم کامل شکایات و دادخواست‌های حقوقی برای شماست. مشاوره با وکیل در این پرونده می‌تواند نقش تعیین‌کننده‌ای در دریافت حداکثر غرامت قانونی داشته باشد.